Διαφορά μεταξύ σκληρής εργασίας και έξυπνης εργασίας | Η σκληρή δουλειά εναντίον της έξυπνης εργασίας

Anonim

Σκληρή δουλειά εναντίον έξυπνης εργασίας

Καθώς η εργασία παίζει σημαντικό ρόλο στην ανθρώπινη ζωή, ας δούμε τι είναι σκληρή δουλειά, τι είναι έξυπνη δουλειά και τι, διαφορά μεταξύ σκληρής δουλειάς και έξυπνης εργασίας. Ενώ ορισμένοι από εμάς τείνουν να απολαμβάνουν το έργο που εμπλέκουμε, κάποιοι από εμάς δεν το κάνουν. Όλα εξαρτώνται από τον τρόπο με τον οποίο προχωρούμε με το έργο που μας έχει ανατεθεί. Όταν μιλάμε για εργασία, ακούμε συχνά δύο έννοιες που ονομάζονται σκληρή δουλειά και έξυπνη δουλειά. Στη σύγχρονη εποχή, προτιμούμε την έξυπνη δουλειά στη σκληρή δουλειά, θεωρώντας την ως πολύ πιο αποτελεσματική και λιγότερο επιπόλαιη. Η σκληρή δουλειά μπορεί να οριστεί ως εργασία που αναλαμβάνει πολλή προσπάθεια και αφοσίωση. Αυτό συχνά συνδέεται με πολύ σωματική δέσμευση από τον εργαζόμενο. Ωστόσο, η έξυπνη εργασία είναι εκεί όπου η εργασία ολοκληρώνεται με λιγότερες προσπάθειες μέσω σωστού σχεδιασμού και διαχείρισης. Αυτό το άρθρο προσπαθεί να τονίσει τη διαφορά μεταξύ των δύο εννοιών, τη σκληρή δουλειά και την έξυπνη δουλειά, ενώ επεξεργάζεται τη φύση των εννοιών.

Τι είναι η σκληρή δουλειά;

Συχνά λέγεται ότι για να πετύχει κάποιος πρέπει να εργαστεί σκληρά. Από τις αρχαίες μέρες, οι άνθρωποι είχαν αυτή την αντίληψη ότι αν κάποιος δεν δουλέψει σκληρά, το άτομο αυτό δεν είναι επιτυχές. Ωστόσο, στο περιβάλλον εργασίας, βλέπουμε συχνά άτομα που εργάζονται πολύ σκληρά, αλλά καταλήγουν σε χαμηλή παραγωγικότητα. Αυτό υπογραμμίζει ότι η σκληρή δουλειά δεν εγγυάται πάντα την επιτυχία και την παραγωγικότητα.

Εάν ένα άτομο ασχολείται με ένα συγκεκριμένο έργο, το οποίο δεν συμβάλλει στη διαφορά, τότε όλη η σκληρή δουλειά του θα ήταν μάταιη. Έτσι, η σκληρή δουλειά μπορεί να οριστεί ως εργασία για πολλές ώρες μέσω ατελείωτης εργασίας με μεγάλη θυσία. Αυτή η θυσία μπορεί να οδηγήσει σε άγχος, άγχος, ανθυγιεινές ρουτίνες εργασίας και δυσαρέσκεια. Αυτή είναι μια πολύ ηλικιωμένη ιδέα που έχουν οι άνθρωποι σχετικά με την εργασία. Στη σύγχρονη κοινωνία, οι άνθρωποι ενδιαφέρονται περισσότερο για την επίτευξη μέγιστης παραγωγικότητας ή επιτυχίας με λιγότερες προσπάθειες. Στο σημείο αυτό αρχίζει να παίζει η έννοια της έξυπνης εργασίας.

Τι είναι έξυπνη δουλειά;

Ας δούμε προσεκτικά την έννοια της έξυπνης εργασίας. Η έξυπνη εργασία δεν υποδηλώνει ότι η εργασία είναι εύκολη. Αντίθετα, το ίδιο έργο ολοκληρώνεται διαφορετικά. Η έξυπνη δουλειά λειτουργεί αποτελεσματικά και αποδοτικά μέσω του σχεδιασμού, της διαχείρισης, της ανάθεσης και της κατοχής ρεαλιστικών στόχων. Όταν εργάζεστε έξυπνα, είναι ζωτικής σημασίας να ξεκινήσετε την ημέρα με ένα σχέδιο. Το άτομο πρέπει να έχει ένα σωστό σχέδιο έτσι ώστε η εργασία να μπορεί να ολοκληρωθεί με τον κατάλληλο τρόπο. Αυτό μειώνει το ξεχνάμε και επαναλαμβάνουμε τα ίδια πράγματα.Επίσης, είναι σημαντικό να έχουμε ρεαλιστικούς στόχους, οι οποίοι είναι εφικτοί και επίσης να μειωθούν όταν ο φόρτος εργασίας είναι υπερβολικός. Αυτό επιτρέπει στο άτομο να παραμείνει εστιασμένο και γεμάτο ενέργεια. Ένα άλλο σημαντικό γεγονός στην έξυπνη δουλειά είναι η αντιστοίχιση του στόχου με τα επιθυμητά αποτελέσματα και η εξεύρεση στρατηγικών για την επίτευξη του επιθυμητού αποτελέσματος.

Υπάρχουν πολλά οφέλη από την έξυπνη λειτουργία. Εξασφαλίζει καλύτερη υγεία, καθώς δεν είναι δύσκολη και σκληρή δουλειά. Επιτρέπει σε ένα άτομο να εστιάσει όλη την ενέργεια του στην επίτευξη παραγωγικότητας. Το άτομο έχει καλύτερη ισορροπία στην εργασιακή ζωή και είναι ικανοποιημένο από το έργο.

Ποια είναι η διαφορά μεταξύ της σκληρής εργασίας και της έξυπνης εργασίας;

• Η σκληρή δουλειά εργάζεται για πολλές ώρες μέσω ατελείωτου εργατικού δυναμικού.

• Αυτό δεν είναι μόνο δύσκολο και ατελείωτο, αλλά μπορεί να είναι επιβλαβές για τον εργαζόμενο.

• Η σκληρή δουλειά δεν εγγυάται πάντα τη μέγιστη παραγωγικότητα.

• Η έξυπνη δουλειά είναι επίσης σκληρή δουλειά, αλλά προγραμματίζεται αποτελεσματικά για να κερδίσει παραγωγικότητα.

• Αυτό συνεπάγεται το σχεδιασμό, την ιεράρχηση προτεραιοτήτων, τον καθορισμό ρεαλιστικών στόχων, τη διαχείριση και την ανάθεση εργασιών.

• Σε αντίθεση με τη σκληρή δουλειά, την έξυπνη δουλειά, δίνεται έμφαση στο επιθυμητό αποτέλεσμα και το έργο σχεδιάζεται για να το επιτύχει.